Die Arbeitskreise
Neben den Personalleiter-Runden und Tagungen besteht auch die Möglichkeit, einzelne Themen des Personalmanagements gemeinsam zu bearbeiten. Die Arbeitskreise können durch Verbandsmitarbeiter koordiniert und begleitet werden.
Die intensive Zusammenarbeit in den Arbeitskreisen ermöglicht Ihnen:
• Entwicklungstendenzen zu identifizieren,
• Probleme in der betrieblichen Praxis zu diagnostizieren,
• Best-Practice-Beispiele zu analysieren und daraus
• konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten.
